工伤认定是保障职工权益的要紧环节。在广州市工伤认定的流程和所需材料有着严格的规定。本文将为您详细解析广州工伤认定的全流程包含所需资料、办理步骤以及常见难题帮助您轻松应对工伤认定事宜。
1. 《工伤认定申请表》
- 申请人理应填写《工伤认定申请表》表格可通过广州市人力资源和社会保障局官方网站或到当地社保局领取。
- 单位或个人需提交详细的工伤事故报告,涵事故发生的时间、地点、起因及受伤情况等。
- 提供劳动合同或工作证明,以证明受伤者与单位之间的劳动关系。
- 提供医疗机构出具的伤情证明,包含诊断证明、治疗记录等。
- 单位需出具证明,说明工伤事故发生的经过及单位对事故的应对情况。
- 提供受伤者的身份证复印件。
- 依照具体情况,可能还需要提供其他相关材料,如现场照片、监控录像等。
- 受伤者或其家属向所在单位或当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。
- 人社部门对提交的材料实审查,确认是不是合工伤认定的条件。
- 如有必要,人社部门将实现场调查,理解事故发生的具体情况。
- 人社部门按照调查结果和提交的材料对是不是构成工伤实行认定。
- 人社部门将认定结果通知申请人,如认定为工伤,将颁发《工伤认定决定书》。
- 如对工伤认定结果有异议,申请人可在接到通知之日起15日内向上一级人社部门申请复检。
- 工伤认定书是人社部门对工伤认定结果的正式书面通知,具有法律效力。
- 工伤认定书涵工伤认定的依据、认定结果、申请复检的期限等信息。
- 工伤认定书是申请工伤赔偿、享受工伤保险待遇的关键依据。
- 工伤认定涵在工作时间和工作场所内发生的意外伤害、职业病等情形。
- 工伤认定申请应在事故发生后30日内提出,特殊情况可长至1年。
- 如工伤事故与交通事故有关联应先实交通事故的解决,再实工伤认定。
- 如工伤认定进展中涉及劳动争议,应先应对劳动争议再实工伤认定。
工伤认定是保障职工权益的关键措,理解工伤认定的流程和所需材料对维护自身权益至关要紧。广州市工伤认定流程清晰明了,但申请人仍需关注准备齐全的材料,并依照规定的时限提出申请。期待本文能为您的工伤认定提供有益的指导。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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