宿迁工伤认定完整流程与标准指南：最新政策解读及实用操作步骤

宿迁工伤认定完整流程与标准指南：最新政策解读及实用操作步骤

一、序言

近年来随着我国劳动法律法规的不断完善工伤认定成为了劳动者权益保障的要紧环节。宿迁市作为我国的一个要紧城市其工伤认定流程和标准也在不断更新。本文将为您详细介绍宿迁工伤认定的完整流程与标准指南解读最新政策，并提供实用操作步骤。

二、宿迁工伤认定标准流程

1. 工伤认定申请

（1）申请主体：受伤职工或是说其近亲属、所在单位。

（2）申请时间：职工发生事故伤害或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。

（3）申请材料：工伤认定申请表、身份证复印件、劳动合同、事故伤害证明、医疗机构出具的病历资料等。

2. 受理与审查

（1）受理部门：宿迁市人力资源和社会保障局。

（2）审查内容：申请材料是不是齐全、是不是合工伤认定条件。

3. 调查核实

（1）调查部门：宿迁市人力资源和社会保障局。

（2）调查内容：事故经过、职工受伤情况、医疗机构诊断证明等。

4. 认定决定

（1）认定部门：宿迁市人力资源和社会保障局。

（2）认定结果：依据调查核实情况，作出是不是认定为工伤的决定。

5. 送达与公示

（1）送达：认定结果送达给申请人和用人单位。

（2）公示：认定结果在宿迁市人力资源和社会保障局网站公示。

6. 复议与诉讼

（1）复议：申请人对认定结果不服的，可在接到认定书之日起15日内向宿迁市人力资源和社会保障局申请复议。

（2）诉讼：申请人对复议结果不服的，可在接到复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

三、宿迁市工伤认定人员名单

1. 宿迁市人力资源和社会保障局工伤认定工作人员。

2. 宿迁市人力资源和社会保障局聘请的专家、顾问。

3. 参与工伤认定的医疗机构工作人员。

四、宿迁工伤赔偿标准出台

1. 工伤医疗费用：按照医疗机构出具的病历资料，遵循和省、市规定的医疗保险报销范围和标准支付。

2. 工伤津贴：职工因工伤需要暂停工作治疗的，遵循本人工资的80%支付。

3. 一次性伤残补助金：依照伤残等级，遵循本人工资的相应比例支付。

4. 一次性工伤医疗补助金：依照伤残等级，遵循本人工资的相应比例支付。

5. 丧葬补助金：因工死亡职工的丧葬补助金，依据本人工资的6个月计算。

6. 供养亲属抚恤金：依照供养亲属的人数和本人工资的相应比例支付。

五、实用操作步骤

1. 准备好工伤认定申请材料。

2. 向宿迁市人力资源和社会保障局提交工伤认定申请。

3. 等待受理、审查、调查核实、认定决定等环节。

4. 接到认定结果后如不服可申请复议或诉讼。

5. 按照认定结果，享受工伤赔偿待遇。

六、结论

工伤认定是保障劳动者权益的必不可少环节，熟悉宿迁工伤认定流程和标准有助于劳动者在发生工伤事故时，及时维护本人的合法权益。本文为您提供了宿迁工伤认定的完整流程与标准指南期待对您有所帮助。在实际操作中，请留意及时熟悉最新政策动态，保障工伤认定顺利实。