在我国工伤认定是保障劳动者合法权益的要紧环节。在实际操作中不少劳动者在遭遇工伤后工伤认定受阻,无法享受到应有的工伤待遇。本文将探讨在工伤认定受阻的情况下,劳动者怎样依法追索人身损害赔偿,为工伤劳动者提供一条 之路。
工伤认定程序涉及多个部门,涵企业、社保部门、劳动能力鉴定机构等。程序复杂,周期较长,引发部分劳动者在工伤认定进展中失去了治疗时机。
部分企业为了逃避责任,采纳各种手阻挠工伤认定,如不提供相关证据、故意拖时间等。
社保部门在工伤认定期间,有时审核不严,致使劳动者无法顺利认定为工伤。
工伤认定标准存在一定的模糊地带,使得部分劳动者在工伤认定中处于劣势。
在工伤认定受阻的情况下,劳动者可依据《人民民法典》侵权责任编的相关规定,向侵权表现人追索人身损害赔偿。具体法律规定如下:
(1)侵权责任法第二条规定,侵害他人生命、身体、健权益的,应该承担侵权责任。
(2)侵权责任法第三条规定,因侵权表现造成他人损害的,侵权行为人应该承担赔偿责任。
(3)侵权责任法第五条规定侵权行为人因侵权行为造成他人损害,依法理应承担赔偿责任的受害人有权请求赔偿。
在工伤认定受阻后,劳动者可以主张以下人身损害赔偿:
(1)医疗费:涵治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、费等。
(2)误工费:因工伤误工造成的收入损失。
(3)护理费:工伤期间的护理费用。
(4)营养费:工伤期间的合理营养费用。
(5)残疾赔偿金:工伤引起残疾的,可须要残疾赔偿金。
(6)精神损害赔偿:工伤引起精神损害的,可请求精神损害赔偿。
(1)协商:劳动者可与侵权行为人协商应对赔偿事宜。
(2)调解:劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解。
(3)仲裁:劳动者能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(4)诉讼:劳动者能够向人民法院提起诉讼。
1. 不给工伤认定能仲裁吗?
在工伤认定受阻的情况下,劳动者能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会将依法审理案件,对工伤认定实行裁决。
2. 不给工伤认定是否能够直接起诉侵权?
劳动者在工伤认定受阻后,可直接向人民法院提起诉讼请求侵权行为人承担赔偿责任。
工伤认定受阻,劳动者依法追索人身损害赔偿之路并非坦途。只要咱们深入理解相关法律,勇于维护自身的合法权益劳动者仍然能够在这条道路上取得成功。在此进展中,劳动者理应积极寻求法律援助,勇敢地面对困难和挑战,为本人争取到应有的赔偿。同时我国应该进一步完善工伤认定制度,保障劳动者的合法权益为劳动者创造一个公平、公正的法治环境。
(完)
编辑:2024工伤-合作伙伴
本文链接:http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcgongshang/295123.html
下一篇:北仑工伤认定在什么地方办理及具体地点指南