工伤认定申请流程及所需时间：详解工伤认定全步骤与常见问题解答

工伤认定申请流程及所需时间：详解工伤认定全步骤与常见问题解答

工伤认定申请流程及所需时间：详解工伤认定全步骤与常见疑问解答

一、引言

工伤认定是保障职工合法权益的关键环节对遭受工伤的职工对于熟悉工伤认定申请流程及所需时间是至关要紧的难题。本文将详细介绍工伤认定的全步骤，并对常见难题实解答帮助职工更好地维护自身权益。

二、工伤认定申请流程及所需时间

1. 工伤认定申请时间

按照我国《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或是说按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位理应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 工伤认定申请时间为事故发生或职业病诊断后的30日内。

2. 工伤认定所需时间

工伤认定所需时间主要包含以下几个阶：

（1）单位提交材料：单位在30日内向社会保险行政部门提交工伤认定申请所需材料，如事故报告、工伤认定申请表、劳动合同、医疗证明等。

（2）社会保险行政部门审核：社会保险行政部门在收到单位提交的材料后，应该在15日内对工伤认定申请实行审核。

（3）工伤认定决定：社会保险行政部门理应在收到单位提交的材料后的60日内作出工伤认定决定。

（4）工伤认定结论送达：社会保险行政部门应该将工伤认定结论送达给申请单位及受伤职工。

工伤认定所需时间大约为90天右。

三、工伤认定申请流程

1. 单位提交工伤认定申请材料

单位理应在事故发生或职业病诊断后的30日内，向统筹地区社会保险行政部门提交以下材料：

（1）工伤认定申请表；

（2）劳动合同或事实劳动关系证明；

（3）事故报告；

（4）医疗证明；

（5）单位及受伤职工的身份证明；

（6）其他与工伤认定有关的证明材料。

2. 社会保险行政部门审核

社会保险行政部门收到单位提交的材料后，应该在15日内对工伤认定申请实审核。审核内容涵：

（1）申请材料是不是齐全、合规定；

（2）事故报告是否真实、完整；

（3）医疗证明是否合需求；

（4）单位及受伤职工的身份证明是否有效；

（5）其他需要审核的内容。

3. 工伤认定决定

社会保险行政部门理应在收到单位提交的材料后的60日内作出工伤认定决定。工伤认定决定理应载明以下内容：

（1）受伤职工姓名、性别、年龄、工作单位；

（2）事故发生时间、地点、起因；

（3）受伤部位、程度；

（4）工伤认定结论；

（5）认定依据；

（6）送达日期。

4. 工伤认定结论送达

社会保险行政部门理应将工伤认定结论送达给申请单位及受伤职工。送达途径涵直接送达、邮寄送达等。

四、常见难题解答

1. 逾期申请工伤认定会有什么结果？

逾期申请工伤认定可能致使社会保险行政部门不予受理。但假若单位或职工有正当理由，如不可抗力等，可在逾期后及时向社会保险行政部门说明情况，争取补办工伤认定手续。

2. 工伤认定结论不服怎么办？

倘使单位或职工对工伤认定结论不服，可在收到工伤认定结论之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请复查。复查决定为最决定。

3. 工伤认定后怎么样实行伤残等级鉴定？

工伤认定后，单位或职工可以向社会保险行政部门申请伤残等级鉴定。伤残等级鉴定由具备资质的医疗机构实行，鉴定结果作为工伤待遇的依据。

4. 工伤认定后，何时可以享受工伤保险待遇？

工伤认定后受伤职工可以自认定之日起享受工伤保险待遇。具体待遇包含：工伤医疗费、住院伙食补助费、伤残津贴、护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。

五、结语

工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节。熟悉工伤认定申请流程及所需时间有助于职工在遭受工伤时，及时维护自身权益。在工伤认定进展中，单位及职工应该积极配合社会保险行政部门，提供真实、完整的材料，保障工伤认定工作的顺利实行。同时对于工伤认定不服的情况，能够通过复查程序实行应对保证工伤认定结果的公正、公平。