复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-09-15 15:57:42

# 复发情况下的工伤认定标准与应对流程详解

工伤复发是指在工伤治疗后因原工作起因引发同一部位或相关部位病情再次出现的情况。工伤复发对劳动者对于是一个较为棘手的难题那么工伤复发还能否再次认定为工伤？工伤复发是不是还能实行伤残鉴定？本文将围绕这两个疑惑，详细解析复发情况下的工伤认定标准与应对流程。

## 一、工伤复发认定标准

### 1. 工伤复发的定义

工伤复发是指在工伤治疗后，因原工作起因引起同一部位或相关部位病情再次出现。工伤复发多数情况下表现为以下几种情况：

（1）原工伤部位症状加重；

（2）原工伤部位出现新的并发症；

（3）原工伤部位因工作原因再次受伤。

### 2. 工伤复发认定标准

依据我国《工伤保险条例》及相关规定工伤复发认定标准如下：

（1）工伤复发与原工伤有直接因果关系；

（2）工伤复发是由原工作原因引发；

（3）工伤复发发生在工伤治疗期内或工伤治疗期结后一年内。

## 二、工伤复发解决流程

### 1. 申请工伤复发认定

劳动者在工伤复发后，应及时向所在单位提出工伤复发认定申请。申请时应提供以下材料：

（1）工伤复发认定申请表；

（2）原工伤认定决定书；

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

（3）工伤复发诊断证明；

（4）相关医疗资料。

### 2. 单位审核

单位收到工伤复发认定申请后，应在15日内完成审核。审核内容包含：

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

（1）申请材料的完整性；

（2）工伤复发与原工伤的因果关系；

（3）工伤复发是不是由原工作原因引发。

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

### 3. 提交至社会保险行政部门

单位审核通过后，将工伤复发认定申请材料提交至社会保险行政部门。社会保险行政部门应在收到材料后15日内完成认定。

### 4. 工伤复发认定结果

社会保险行政部门依据工伤复发认定标准作出工伤复发认定决定。认定结果分为以下几种：

（1）认定为工伤复发；

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

（2）不认定为工伤复发；

（3）需要补充材料。

### 5. 伤残鉴定

认定为工伤复发的劳动者，可申请伤残鉴定。伤残鉴定流程如下：

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（1）向单位提出伤残鉴定申请；

（2）单位审核通过后，提交至社会保险行政部门；

（3）社会保险行政部门委托有资质的伤残鉴定机构实鉴定；

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

（4）鉴定机构出具伤残鉴定报告；

（5）社会保险行政部门依照伤残鉴定报告，作出伤残等级认定。

## 三、工伤复发待遇

工伤复发认定为工伤的劳动者，可以享受以下待遇：

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

1. 工伤医疗待遇：包含工伤复发治疗费用、复费用、交通费用等；

2. 工伤津贴：工伤复发期间，劳动者可享受工伤津贴；

3. 伤残待遇：依照伤残等级劳动者可以享受相应的伤残待遇。

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

## 四、结论

工伤复发认定与应对是一个严谨的过程，劳动者在工伤复发后，应遵循相关程序及时提出认定申请。认定为工伤复发的劳动者，可享受相应的工伤待遇。同时工伤复发劳动者在治疗期间，应关注保护自身的权益合理维护本人的利益。

工伤复发认定与应对需要劳动者、单位和社会保险行政部门共同努力，确信工伤劳动者得到及时、公正的待遇。期望通过本文的解析，能对工伤复发劳动者提供一定的帮助。

复发情况下的工伤认定标准与处理流程详解

编辑：2024工伤-合作伙伴

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# 复发情况下的工伤认定标准与应对流程详解

## 一、工伤复发认定标准

### 1. 工伤复发的定义

### 2. 工伤复发认定标准

## 二、工伤复发解决流程

### 1. 申请工伤复发认定

### 2. 单位审核

### 3. 提交至社会保险行政部门

### 4. 工伤复发认定结果

### 5. 伤残鉴定

## 三、工伤复发待遇

## 四、结论

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