随着社会的发展和劳动保障体系的完善,工伤认定成为了劳动者权益保障的要紧环节。厦门市作为我国东南沿海的必不可少城市对工伤认定的申请流程和时间有着明确的规定。本文将详细介绍厦门申请认定工伤的流程、时间规定及咨询电话,帮助广大劳动者理解和掌握相关知识点。
当劳动者在工作中发生事故受伤或患职业病时受伤职工或其近亲属可在事故发生之日起30日内向所在单位提出工伤认定申请。
所在单位在收到工伤认定申请后,应该在5日内向厦门市人力资源和社会保障局提交以下材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)单位营业执照副本;
(3)劳动合同;
(4)受伤职工的身份证明;
(5)医疗机构出具的受伤职工的诊断证明;
(6)事故调查报告。
厦门市人力资源和社会保障局在收到单位提交的材料后,对合受理条件的,理应在5日内受理。
厦门市人力资源和社会保障局对工伤认定申请实行审查按照需要对事故情况实行调查核实。
按照调查核实的情况,厦门市人力资源和社会保障局在30日内作出是不是认定工伤的决定。
厦门市人力资源和社会保障局将工伤认定决定书送达给受伤职工或其近亲属。
1. 受伤职工或其近亲属提出申请的时间为事故发生之日起30日内。
2. 单位提交材料的时间为收到工伤认定申请后的5日内。
3. 厦门市人力资源和社会保障局受理的时间为收到单位提交的材料后的5日内。
4. 调查核实的时间为30日内。
5. 认定工伤的时间为调查核实后的30日内。
6. 送达决定书的时间为认定工伤决定作出后的5日内。
按照《工伤保险条例》的规定,工伤认定申请的期限为事故发生之日起1年内。若超过1年未提出申请,将无法享受工伤保险待遇。
为方便劳动者咨询工伤认定相关事宜,厦门市人力资源和社会保障局设有专门的咨询电话劳动者可拨打以下电话实行咨询:
0592-12333
工伤认定是保障劳动者权益的要紧环节,劳动者在工作中发生事故受伤或患职业病时,应依照规定及时提出工伤认定申请。本文详细介绍了厦门申请认定工伤的流程、时间规定及咨询电话,期望对劳动者有所帮助。劳动者在办理工伤认定期间如有疑问可随时拨打厦门市人力资源和社会保障局的咨询电话实行咨询。在工伤认定进展中,劳动者要积极配合相关部门的调查核实工作,保证自身权益得到有效保障。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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