工伤认定是保障职工权益的关键环节对受到工伤的职工而言熟悉工伤认定的流程、时限和相关规定至关必不可少。本文将为您详细介绍南市工伤认定的相关事宜帮助您理解在南市民中心办理工伤认定的流程、时限以及留意事项。
在介绍工伤认定流程之前,咱们先熟悉一下工伤认定的基本条件。依据《工伤保险条例》规定职工在工作期间因工作起因受到事故伤害或患职业病的,可以认定为工伤。具体条件如下:
1. 工作时间内在工作场所发生事故伤害;
2. 工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害;
3. 因工作原因受到等意外伤害;
4. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害;
5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或是说发生事故下落不明;
6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;
7. 法律、行政法规规定理应认定为工伤的其他情形。
职工在工作期间发生事故伤害后,应之一时间向所在单位报告,并妥善保存相关证据。单位理应在24小时内向南市人力资源和社会保障局报告工伤事故。
单位应该在职工受伤之日起30日内向南市人力资源和社会保障局提交工伤认定申请。申请材料涵:
(1)工伤认定申请表;
(2)劳动合同或事实劳动关系证明;
(3)医疗机构出具的受伤证明;
(4)单位相关证明材料;
(5)其他与工伤认定有关的材料。
南市人力资源和社会保障局收到工伤认定申请后,对申请材料实审查,合条件的,理应在收到申请之日起15日内受理。
南市人力资源和社会保障局对工伤认定申请实调查核实,必要时可以委托具有资质的医疗机构实行伤残等级鉴定。
依照调查核实的情况,南市人力资源和社会保障局理应在60日内作出工伤认定决定。认定为工伤的,发给工伤认定决定书;不认定为工伤的,应该书面通知申请人并说明理由。
南市人力资源和社会保障局应该将工伤认定决定书送达给申请人和单位。
1. 单位报告工伤事故的时限:24小时内;
2. 单位提交工伤认定申请的时限:职工受伤之日起30日内;
3. 市民中心受理工伤认定申请的时限:收到申请之日起15日内;
4. 市民中心作出工伤认定决定的时限:受理之日起60日内。
申请工伤认定的地点为南市人力资源和社会保障局。地址:南市青秀区东路58号。
熟悉工伤认定流程和时限对受到工伤的职工对于至关关键。在南市民中心办理工伤认定时,职工和单位应依据相关规定,及时报告和提交申请。期望本文能为您提供有益的指导,帮助您顺利办理工伤认定手续。同时也提醒广大职工在工作期间关注安全,预防工伤事故的发生。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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