'工伤赔偿纠纷：包工头雇佣工人发生工伤责任归属解析'

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-09-07 10:57:34

'工伤赔偿纠纷：包工头雇佣工人发生工伤责任归属解析'

这些疑问在工伤赔偿纠纷中十分普遍其在我国建筑行业中为突出。包工头作为工程承包者既是雇主又是雇员，其工伤责任的归属常常引发争议。本文将对工伤赔偿纠纷中包工头雇佣工人发生工伤的责任归属疑问实深入解析，旨在为相关当事人提供参考和指导。

一、工伤赔偿纠纷背景及疑惑提出

在我国，工伤赔偿纠纷一直是一个热点话题。其是在建筑行业，包工头雇佣工人实行工，由于工作环境复杂、安全措不到位等起因，引起工伤事故频发。那么在工伤赔偿纠纷中，包工头雇佣工人发生工伤，责任究竟该怎么样归属呢？

二、包工头本人工伤责任归属

1. 包工头本人工伤，责任应由谁承担？

在包工头本人工伤的情况下，责任应由包工头本人承担。因为包工头作为工程的承包者对工进展中的安全负有一定的管理责任。要是包工头在工进展中自身发生工伤，那么说明其在安全管理方面存在过失应自行承担相应责任。

2. 包工头本人工伤，能否向雇佣的工人追偿？

在包工头本人工伤的情况下，若是工伤事故是由于雇佣的工人操作不当等起因造成的，那么包工头可以向雇佣的工人追偿。但需要留意的是，包工头在追偿时，理应按照雇佣合同约好的事故责任比例实追偿，而不能将全部责任推给工人。

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三、包工头工人工伤责任归属

1. 包工头工人工伤责任应由谁承担？

'工伤赔偿纠纷：包工头雇佣工人发生工伤责任归属解析'

在包工头工人工伤的情况下，责任应由包工头承担。因为包工头作为雇主，对工人的安全负有保障责任。假若工人在工期间发生工伤，说明包工头在安全管理方面存在过失，应承担相应责任。

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2. 包工头工人工伤，能否向包工头追偿？

在包工头工人工伤的情况下工人可向包工头追偿。因为工伤事故发生在雇佣关系中，包工头作为雇主，对工人的安全负有保障责任。要是工人的工伤是由于包工头的起因致使的，那么工人有权请求包工头承担工伤赔偿责任。

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四、包工头本人受伤责任归属

1. 包工头本人受伤责任应由谁承担？

在包工头本人受伤的情况下，责任应由包工头本人承担。因为包工头作为工程的承包者，对工进展中的安全负有一定的管理责任。倘使包工头在工进展中自身受伤那么说明其在安全管理方面存在过失，应自行承担相应责任。

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2. 包工头本人受伤，能否向雇佣的工人追偿？

在包工头本人受伤的情况下，要是工伤事故是由于雇佣的工人操作不当等原因引起的，那么包工头可向雇佣的工人追偿。但需要留意的是，包工头在追偿时，应该依据雇佣合同约好的事故责任比例实追偿，而不能将全部责任推给工人。

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五、包工头承担工伤责任吗？

包工头在工伤赔偿纠纷中，是不是承担工伤责任，要依据具体情况来判断。倘若工伤事故是由于包工头的原因致使的，那么包工头应该承担工伤责任。反之要是工伤事故是由于工人自身原因引起的，那么包工头不承担工伤责任。但无论怎样去，包工头作为工程的承包者对工进展中的安全负有一定的管理责任，应该加强安全管理，预防工伤事故的发生。

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