到家多久可以认定工伤伤残：工伤伤残认定期限及流程详解
在我国工伤事故频发，工伤伤残认定的及时性和准确性对保障职工合法权益具有必不可少意义。多人对工伤伤残认定的期限和流程并不熟悉，引起在发生工伤后无法及时得到应有的赔偿。本文将为您详解工伤伤残认定期限及流程，帮助您熟悉怎么样正确认定工伤伤残维护自身合法权益。
一、工伤伤残认定的关键性及意义
工伤伤残认定是对工伤职工遭受的身体伤害、功能障碍或职业病的程度实评估和认定，以确定其应享受的工伤待遇。及时认定工伤伤残对保障工伤职工的合法权益、减轻家庭负担、维护社会和谐具有要紧意义。
二、工伤伤残认定期限
1. 工伤认定申请期限
工伤认定申请期限为事故发生之日起30日内。在此期间，用人单位、受伤职工或是说其近亲属可以向所在地的人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。逾期不申请的，除特殊起因外视为放弃工伤认定。
2. 工伤伤残等级评定期限
工伤职工在经过治疗和复后，能够向人力资源和社会保障部门申请工伤伤残等级评定。评定期限为工伤职工评定伤残等级所需的时间，一般为治疗结之日起1年。
3. 工伤伤残认定决定的送达期限
人力资源和社会保障部门理应在工伤认定决定作出之日起15日内将认定决定送达给用人单位、工伤职工或是说其近亲属。
三、工伤伤残认定流程
1. 工伤认定申请
（1）提交材料：申请人需提供以下材料：工伤认定申请表、用人单位与受伤职工签订的劳动合同或是说事实劳动关系证明、医疗机构的诊断证明、事故现场照片等。
（2）受理：人力资源和社会保障部门收到申请材料后应该在15日内审查完，对合条件的，予以受理。
2. 工伤认定调查
人力资源和社会保障部门受理申请后，应该及时对事故情况实行调查，收集有关证据。调查期间，可询问当事人、证人，查阅相关资料等。
3. 工伤认定决定
人力资源和社会保障部门依照调查情况，对是不是合工伤认定条件实判定。合条件的，作出工伤认定决定；不合条件的，作出不予认定工伤的决定。
4. 工伤伤残等级评定
（1）申请：工伤职工在治疗结后，向人力资源和社会保障部门申请工伤伤残等级评定。
（2）评定：人力资源和社会保障部门委托具有资质的医疗机构实行工伤伤残等级评定。
（3）送达：评定结后，人力资源和社会保障部门理应在15日内将评定结果送达给工伤职工和用人单位。
5. 工伤伤残待遇享受
工伤职工依据伤残等级，享受相应的工伤待遇，包含一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费、护理费等。
通过以上详解相信大家对工伤伤残认定期限及流程有了更为清晰的理解。在发生工伤事故时，及时认定工伤伤残，有助于工伤职工获得应有的赔偿减轻家庭负担，维护自身合法权益。同时用人单位和工伤职工理应共同关注工伤伤残认定工作，保证工伤待遇的合理享受。
到家多久可以认定工伤伤残：工伤伤残认定期限及流程详解
编辑：2024工伤-合作伙伴
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