精彩评论
小黄人95
2024-09-02在我国工伤事故的解决与赔偿是保障职工权益的必不可少环节。熟悉什么情况可以认定工伤，以及工伤等级、工伤伤残认定与赔偿标准，对维护职工合法权益具有要紧意义。
夸追日
2024-09-02工伤认定是维护职工合法权益的必不可少环节，它关乎着工伤职工的医疗、复、赔偿等切身利益。在实际操作中工伤认定的具体情形与标准往往让多职工和企业感到困惑。
WifsP
2024-09-02工伤职工经治疗伤情相对稳定后，存在残疾、影响劳动能力的，进行劳动能力鉴定。 赔偿申请 根据工伤认定和劳动能力鉴定的结果。
莉萍
2024-09-02工伤是指在工作进展中因工作起因受到的伤害或是说患职业病的情况。
侠盗高飞
2024-09-02(7)法律、行政法规规定应当认定工伤的其他的情形。《工伤保险条例》第十五条规定。企业工伤认定标准是根据中国劳动法和相关法规制定的。根据现行的企业工伤认定标准，我认为主要包括以下几个方面: 事故的发生地点和发生时间。
