精彩评论
亲爱的早上好吖
2024-09-01用人单位不给工伤认定应该怎么办 根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病。
扣小米
2024-09-01在企业服务中，工伤事故是常见的。当发生工伤事故后，公司需要为员工出具工伤认定书，这是员工享受工伤待遇的前提。然而，有时公司可能会拒绝出具工伤认定书。单位没申请工伤认定的处理办法是:本人或者其直系亲属可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
英
2024-09-01公司拖着不给报工伤，劳动者可以主动申请工伤认定并寻求法律救济。以下是具体的操作步骤和法律依据: 主动申请工伤认定 根据《工伤保险条例》第十七条和第十八条的规定。
三界判官
2024-09-01若公司在工伤发生后不给申请工伤，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以采取以下措: 直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请 根据《工伤保险条例》第十七条。所在单位应当自从业人员事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向用人单位注册登记地的区人力资源社会保障局提出工伤认定申请。
张昕
2024-09-01企业不给做工伤认定违法吗。出了工伤单位不给报工伤怎么办 1 小时前 当用户遇到工伤而单位不给报工伤的情况时，可以采取以下措: 首先，根据《工伤保险条例》第十七条的规定。
谈欣
2024-09-01公司不给申请工伤认定怎么处理 用人单位未按时间规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断。
KY主创
2024-09-01单位不给算工伤怎么办 收集证据 员工需要收集与工伤有关的证据如事故发生的时间、地点、起因、受伤部位、伤情等。
