公司不给认定工伤,难道就没有管？如何自行申请工伤认定与伤残鉴定

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-09-01 17:41:46

公司不给认定工伤,难道就没有管？如何自行申请工伤认定与伤残鉴定

公司不给认定工伤难道就木有管？怎么样自行申请工伤认定与伤残鉴定

导语：工伤认定是保障职工合法权益的关键环节。在实际工作中若干公司或会拒绝为员工认定工伤使得受伤职工陷入困境。本文将为您详细介绍怎么样在此类情况下自行申请工伤认定与伤残鉴定以及怎么样维护自身的合法权益。

正文：

一、公司不给认定工伤难道就木有管？

我国《工伤保险条例》明确规定了工伤认定的程序和权利。即使公司拒绝为职工申请工伤认定，受伤职工及其直系亲属依然有权提出工伤认定申请。以下是几种应对公司不给认定工伤的方法：

1. 劳动者个人申请工伤认定

按照《工伤保险条例》第十七条用人单位未按相关规定提出工伤认定申请的劳动者个人可以自行申请工伤认定。劳动者能够在发生工伤一年内，向单位所在的社保局提出申请。

2. 向劳动保障部门投诉

倘若公司拒绝认定工伤，劳动者可向当地劳动保障部门投诉，请求其介入调查。

3. 依法提起诉讼

倘若工伤认定申请仍然被驳回，劳动者可依法向人民法院提起诉讼，维护本身的合法权益。

二、怎样自行申请工伤认定

1. 准备相关材料

劳动者在申请工伤认定时，需要准备以下材料：

（1）工伤认定申请表；

（2）劳动者的身份证、户口本、工作证明等证明劳动者身份的材料；

（3）医疗机构出具的工伤证明或是说职业病诊断证明；

（4）事故现场照片、视频等证明材料；

（5）其他与工伤认定有关的材料。

2. 提交申请

劳动者将准备好的材料提交给单位所在地的社保局，社保局将在收到材料后的15个工作日内作出工伤认定决定。

3. 领取工伤认定决定书

假如社保局认定劳动者所受伤害为工伤，劳动者将收到工伤认定决定书。劳动者凭此决定书可向单位申请工伤保险待遇。

三、怎样实伤残鉴定

1. 提交伤残鉴定申请

劳动者在领取工伤认定决定书后，可向单位所在地的劳动能力鉴定委员会提交伤残鉴定申请。

2. 准备相关材料

劳动者在申请伤残鉴定时，需要准备以下材料：

（1）伤残鉴定申请表；

（2）工伤认定决定书；

（3）医疗机构出具的工伤治疗证明；

（4）劳动者的身份证、户口本等证明劳动者身份的材料。

3. 参加伤残鉴定

劳动能力鉴定委员会将在收到申请后的15个工作日内安排劳动者实伤残鉴定。鉴定结果将分为一级至十级伤残。

4. 领取伤残鉴定结论书

劳动者凭伤残鉴定结论书可向单位申请相应的工伤保险待遇。

工伤认定与伤残鉴定是保障职工合法权益的要紧手。在公司不给认定工伤的情况下，劳动者应勇敢地维护自身的权益，依法申请工伤认定与伤残鉴定。只要咱们掌握相关法律法规，合理，相信法律会给予我们公正的判决。在现代社会，关注职工权益，维护劳动者的合法权益，是构建和谐社会的基石。让我们共同努力，为构建一个公平、正义、和谐的职场环境而奋斗！