精彩评论
李玲
2024-08-31只要是在工作场所受伤，均可被认定为工伤吗？用人单位可以只参加工伤保险，不承担任何工伤费用吗？…… 关于工伤认定，职工朋友们可能存在一些问题。今天。(2)工伤职工或者其直系亲属。申请工伤认定是工伤职工的一项基本权利，是工伤职工获得工伤保险待遇的基本前提。为了充分保护职工的合法权益。
栉风沐雨
2024-08-31工伤是谁都不愿意看到的事情，但是如果劳动者发生工伤的，就需要积极采取各种手来弥补的。可能有的劳动者受伤情况比较严重，甚至有伤残现象。
网易《了不起的中国制造》
2024-08-31用人单位是工伤保险义务的承担者，因而，职工因工作受到事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，其所在单位应当首先履行工伤认定申请义务。在社会保险行政部门通过调查认定劳动者所受伤害是否属于工伤之前，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位认为不属于工伤的，由用人单位承担举证责任。
亦怡
2024-08-31(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 职工有下列情形之一的，视同工伤: (一)在工作期间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内抢救无效死亡的。
我的小傻瓜
2024-08-31《工伤保险条例》第十七条规定，用人单位未按相关规定提出工伤认定申请的。第十七条？职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的。
