工伤认定常见误区：全面解析哪些情况不属于工伤范畴
工伤认定常见误区：全面解析哪些情况不属于工伤范畴
随着社会的发展和劳动法律的不断完善，工伤认定成为广大劳动者关注的点。在实际操作中，多劳动者对工伤认定的范围和条件存在误解。本文将全面解析哪些情况不属于工伤范畴，以帮助大家正确理解和把握工伤认定的相关知识点。
一、工伤认定的基本概念
工伤，是指在工作进展中，由于工作起因受到的伤害或是说患职业病的情况。依据《工伤保险条例》的规定，工伤认定需要满足以下条件：
1. 工作时间内在工作场所发生的；
2. 因工作原因受到的伤害或是说患职业病；
3. 经过医疗机构诊断治疗，确需休息治疗的。
二、哪些情况不能认定为工伤
1. 工作时间以外发生的伤害：工伤认定需求伤害发生在工作时间之内。假若劳动者在下班后、请假期间或非工作时间发生的伤害不能认定为工伤。
2. 工作场所以外发生的伤害：工伤认定须要伤害发生在工作场所。假使劳动者在非工作场所发生的伤害，如家中、路上等，不能认定为工伤。
3. 非工作原因引起的伤害：工伤认定请求伤害是由工作原因造成的。假如劳动者因个人原因，如打架、酗酒、自杀等造成的伤害，不能认定为工伤。
4. 自愿参与的非工作活动：劳动者自愿参与的非工作活动如公司组织的旅游、文体活动等在此进展中发生的伤害，不能认定为工伤。
5. 因犯罪表现造成的伤害：劳动者因犯罪表现造成的伤害，如抢劫、故意伤害等不能认定为工伤。
6. 因违反劳动律造成的伤害：劳动者因违反劳动律，如擅自离岗、操作不当等致使的伤害，不能认定为工伤。
7. 因疾病自然发展的结果：劳动者因疾病自然发展的结果如癌症、心脏病等，不能认定为工伤。
8. 因交通事故造成的伤害：劳动者在上下班途中发生的交通事故除特殊情况外一般不能认定为工伤。
9. 因不可抗力因素引发的伤害：如地震、水等自然灾害引发的伤害，不能认定为工伤。
三、工伤认定的常见误区
1. 认为只要是工作时间内发生的伤害就是工伤：此类观点忽略了工伤认定的其他条件，如工作场所、工作原因等。
2. 认为只要是在公司场所发生的伤害就是工伤：此类观点忽略了工伤认定的工作时间、工作原因等条件。
3. 认为只要是因工作原因引起的伤害就是工伤：这类观点忽略了工伤认定的其他条件，如工作场所、工作时间等。
4. 认为交通事故引起的伤害都是工伤：这类观点忽略了交通事故的特殊情况，如上下班途中的交通事故一般不能认定为工伤。
四、结论
工伤认定是保障劳动者权益的关键环节。正确理解和把握工伤认定的范围和条件，有助于劳动者维护本人的合法权益。在实际操作中，劳动者要避免陷入常见的误区，熟悉哪些情况不能认定为工伤，以保障工伤认定的准确性。同时企业和用人单位也要加强对工伤认定的管理切实保障劳动者的合法权益。
（本文依照2018年相关法律法规和实际情况撰写，仅供参考。）
工伤认定常见误区：全面解析哪些情况不属于工伤范畴
编辑：2024工伤-合作伙伴
本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcgongshang/205598.html
上一篇：工伤赔偿认定禁忌：哪些情况下无法获得工伤赔偿及常见排除情形解析
下一篇：什么情况下不能做工伤认定及何时不能申请工伤认定
版权与免责声明：
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
编辑推荐
- 1什么人不可以认定工伤
- 1什么情况下不能做工伤认定及何时不能申请工伤认定
- 12018年最新规定：这9种情形不属于工伤认定范围，切勿忽视！
- 1什么人不可以认定工伤伤残：工伤伤残等级、赔偿认定及不可认定情况
- 1工伤赔偿认定禁忌：哪些情况下无法获得工伤赔偿及常见排除情形解析
- 1工伤认定排除人群详解：哪些特定情况不构成工伤事故
- 1什么为认定工伤：工伤认定的标准及具体情况分类
- 1工伤认定的常见误区与不可认定工伤的详细情形解析
- 1'工伤认定：抢救超时死亡如何界定工伤范畴'
- 1人还在抢救能认定工伤吗：抢救期间及死亡工伤认定与赔偿问题解析
- 12020年工伤认定情形全面梳理：29种认定标准汇总解读-2020工伤认定标准一览表
- 12020工伤认定时间：最新版认定办法与29种情形汇总及实时间
- 12023年最新工伤认定与赔偿标准详解：全面解析各类工伤情形及赔偿细则
- 12021年工伤认定：哪些条件必须满足以认定工伤
- 12022年认定工伤24年仲裁：工伤仲裁时效规定及期限详解
- 12022年工伤认定指南：完整流程、认定标准及赔偿详解
- 1工伤认定的例外情况解析：哪些情形不被认定为工伤
- 1工伤认定禁忌：哪些情形下不合工伤认定标准及常见排除情况解析
- 1什么人不得认定工伤呢：2018年法律规定哪些情况不得认定工伤及赔偿标准
- 1工伤赔偿认定禁忌：哪些人群不合工伤赔偿资格
- 1工伤认定禁忌：哪些情况下不能被认定为工伤事故及其详细解读
- 1哪些情况不得认定工伤：工伤事故、赔偿、情形、工伤或视为工伤的情形汇总
- 12018年最新规定：这9种情形不被认定为工伤，你必须知道！
- 1工伤认定的排除情况：全面解析哪些情形不属于工伤
- 1什么人不能认定工伤：哪些情况与人员不能认定为工伤及工伤等级赔偿(2018)
- 1工伤事故罪认定禁忌：哪些人群不合工伤事故罪认定条件
