工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-05-25 16:05:23

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议应对时长与要点

在我国，工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节。在实际操作中，工伤认定进展中可能出现争议，引发职工需要实行二次认定。本文将围绕工伤二次认定的法律诉讼流程及所需时间实行全面解析，帮助大家理解工伤争议解决时长与要点。

一、工伤二次认定法律诉讼流程

1.申请工伤认定

职工发生事故伤害或是说被诊断、鉴定为职业病，所在单位理应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。倘使单位未在规定时限内提出申请，职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2.初次工伤认定

社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，理应在15日内对申请材料实审核，对合条件的，应该受理。受理后，社会保险行政部门理应在60日内作出工伤认定的决定，并通知申请人和单位。

3.不服初次工伤认定

要是申请人对初次工伤认定决定不服，可在收到决定书之日起15日内向作出决定的社会保险行政部门的本级人民申请行政复议；对行政复议决定不服的，可在收到行政复议决定书之日起15日内，向人民法院提起行政诉讼。

4.二次工伤认定

假使工伤认定决定被人民法院撤销，社会保险行政部门理应重新作出工伤认定。此时，职工需要依照上述流程重新申请工伤认定。

二、工伤二次认定所需时间

1.初次工伤认定时间

依据《工伤保险条例》规定社会保险行政部门理应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。初次工伤认定的时间为60日。

2.行政复议时间

按照《行政复议法》规定行政复议机关应该自受理申请之日起60日内作出行政复议决定。行政复议的时间为60日。

3.行政诉讼时间

依据《行政诉讼法》规定人民法院应该在立案之日起6个月内作出判决。要是涉及复杂情况，经院长批准，可长6个月。行政诉讼的时间为6个月至1年。

4.二次工伤认定时间

二次工伤认定的时间与初次工伤认定时间相同，为60日。

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间如下：

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

1.申请工伤认定：30日内

2.初次工伤认定：60日

3.不服初次工伤认定：15日内申请行政复议，60日内作出行政复议决定；15日内提起行政诉讼，6个月至1年内作出判决。

4.二次工伤认定：60日

三、工伤争议解决要点

1.证明材料

职工在申请工伤认定进展中，应该提供以下证明材料：

（1）事故伤害证明；

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

（2）医疗机构出具的疾病证明；

（3）劳动合同或其他证明与单位存在劳动关系的材料；

（4）其他与工伤认定有关的证明材料。

2.工伤认定标准

按照《工伤保险条例》规定工伤认定应该合以下标准：

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（1）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的；

（2）在工作时间内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病的；

（4）在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的。

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

3.工伤赔偿

工伤赔偿包含以下项目：

（1）一次性伤残补助金；

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（2）一次性医疗补助金；

（3）一次性伤残就业补助金；

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间：全面解析工伤争议解决时长与要点

（4）丧葬补助金；

（5）供养亲属抚恤金。

工伤二次认定法律诉讼流程及所需时间对职工对于是一个较为复杂的过程。理解工伤争议解决时长与要点，有助于职工在遇到工伤疑问时更加从容地维护本人的合法权益。在实际操作中，职工理应及时申请工伤认定，并准备好相关证明材料，以便在争议解决期间取得有利地位。同时单位也理应履行好本人的责任，为职工提供必要的帮助和支持。

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编辑：2024工伤-合作伙伴

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