工伤认定不通过书面回应模板：详尽解析与范文撰写指南
工伤认定不通过书面回应模板：详尽解析与范文撰写指南
一、引言
工伤认定是劳动者在工作中发生意外伤害或职业病时依法享受工伤保险待遇的前提。在实际操作中工伤认定并不总是顺利通过。当劳动者收到工伤认定不通过的通知时，怎样去撰写一份书面回应以维护自身权益，成为了一个关键难题。本文将为您详解工伤认定不通过书面回应的撰写要点，并提供一系列范文供您参考。
二、工伤认定不通过书面回应的撰写要点
1. 保持客观、理性
在撰写书面回应时，首先要保持客观、理性的态度。不要情绪化以免作用工伤认定部门的判断。
2. 明确事实与依据
在书面回应中，要详细陈述事故发生的时间、地点、经过，以及本人的工作岗位和职责。同时要提供相关证据，如工作记录、同事证言等，证明本身在工作中受到了伤害。
3. 针对不认定工伤的理由实行反驳
依照工伤认定部门给出的不认定工伤的理由，有针对性地实反驳。例如，假如是因为“非工作时间”而不认定工伤，可提供证据证明本身在非工作时间内的表现与工作有关。
4. 提出自身的观点和主张
在书面回应中要明确提出本人的观点和主张，如认为工伤认定部门的判断有误，或认为本身应享受工伤保险待遇等。
5. 关注格式和措辞
书面回应要遵循一定的格式，如标题、称、正文、结尾等。同时措辞要得体，既要表达本身的诉求，又要关注礼貌。
三、工伤认定不通过书面回应模板与范文
以下是一个工伤认定不通过书面回应的模板，以及几个实际案例的范文：
关于工伤认定不通过的书面回应
称：尊敬的工伤认定部门：
正文：
1. 事实陈述：详细陈述事故发生的时间、地点、经过，以及本人的工作岗位和职责。
2. 反驳不认定工伤的理由：针对工伤认定部门给出的不认定工伤的理由，实行有针对性的反驳。
3. 提出本身的观点和主张：明确提出本人的观点和主张，如认为工伤认定部门的判断有误，或认为本身应享受工伤保险待遇等。
4. 提供证据：提供相关证据以支持本人的主张。
结尾：
敬请工伤认定部门重新审视本案，给予公正的认定。在此期间，如有需要补充的材料，本人将积极配合提供。
此致
敬礼！
签名：
日期：
关于工伤认定不通过的书面回应
尊敬的工伤认定部门：
您好！我是一名在工作中受到伤害的劳动者，对贵部门作出的工伤认定不通过的决定，我感到十分遗憾。以下是我对本案的书面回应：
一、事实陈述
我于XX年XX月XX日，在XX公司从事XX工作时，不从高处坠落，引发XX部位受伤。事故发生后，我立即被送往医院救治，诊断为XX。
二、反驳不认定工伤的理由
贵部门认为我的受伤不属于工伤，主要理由是“非工作时间”。按照我国《工伤保险条例》规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作起因受到的伤害。我在事故发生时，虽然不在规定的工作时间，但仍在公司场所内从事与工作有关的任务 我认为我的受伤应认定为工伤。
三、提出本人的观点和主张
依照上述事实和法律规定我需求贵部门重新认定本案，将我的受伤纳入工伤范围并享受相应的工伤保险待遇。
四、提供证据
1. 工作记录：证明我在事故发生时正在从事与工作有关的任务。
2. 同事证言：证明我在事故发生时，确实在工作场所内。
敬请贵部门重新审视本案，给予公正的认定。
此致
敬礼！
签名：XXX
日期：XX年XX月XX日
关于工伤认定不通过的书面回应
尊敬的工伤认定部门：
您好！我是一名在工作中受到伤害的劳动者对贵部门作出的工伤认定不通过的决定，我感到十分遗憾。以下是我对本案的书面回应：
一、事实陈述
我于XX年XX月XX日，在XX公司从事XX工作时，不触电，致使XX部位受伤。事故发生后，我立即被送往医院救治，诊断为XX。
二、反驳不认定工伤的理由
贵部门认为我的受伤不属于工伤主要理由是“非工作场所”。依照我国《工伤保险条例》规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的伤害。我在事故发生时，虽然不在公司场所内，但仍在为公司完成任务， 我认为我的受伤应认定为工伤。
三、提出本身的观点和主张
按照上述事实和法律规定我请求贵部门重新认定本案将我的受伤纳入工伤范围，并享受相应的工伤保险待遇。
四、提供证据
1. 任务分配记录：证明我在事故发生时正在为公司
工伤认定不通过书面回应模板：详尽解析与范文撰写指南
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