在现代社会工伤认定是保障职工权益的关键环节。在实际操作中工伤认定纠纷屡见不多职工对不予认定工伤的决定感到困惑和无助。本文将为您提供一份工伤认定纠纷:不服不予认定工伤决定的法律诉讼起诉状撰写指南帮助您理解怎样通过法律途径维护本人的合法权益。
工伤认定纠纷是劳动争议的一种涉及职工的生命健和切身利益。在现实生活中,多职工因种种起因未能被认定为工伤,造成权益受损。为了维护本身的合法权益职工可选择通过法律途径提起诉讼。本文将为您详细介绍怎样去撰写不服不予认定工伤决定的法律诉讼起诉状,助您顺利 。
在撰写起诉书时,首先需要明确标题,例如:“不予认定工伤起诉状”。
正文部分应涵以下几个要素:
1. 起诉人和被告人的基本情况:包含姓名、性别、年龄、民族、住址、职业等。
2. 事实与理由:详细描述事故发生的时间、地点、经过以及不予认定工伤的起因。此部分需阐述本身的观点,并提供证据支持。
3. 诉讼请求:明确请求法院撤销不予认定工伤的决定,并须要重新认定。
4. 证据:列出所有证据涵事故现场照片、证人证言、医疗证明等。
尾部应涵以下内容:
1. 起诉书提交的法院名称。
2. 起诉人签名或章。
3. 提交日期。
以下是一份不予认定工伤起诉书范文:
起诉人:(姓名、性别、年龄、民族、住址、职业)
(详细描述事故发生的时间、地点、经过,以及不予认定工伤的原因)
1. 撤销XX市人力资源和社会保障局不予认定工伤的决定。
2. 重新认定工伤。
1. 事故现场照片。
2. 证人证言。
3. 医疗证明。
……
1. XX市人民法院。
2. 起诉人:(签名或章)。
3. 提交日期:(年月日)。
在撰写起诉书时,要明确起诉对象,即不予认定工伤决定的行政机关。
证据是打赢官司的关键。在起诉书中,要详细列出所有证据,并注明证据来源。
在撰写起诉书时,要利用严谨、规范的语言,避免采用模糊、不确定的表述。
在事实与理由部分,要详细描述事故经过,并阐述本人的观点。同时要结合法律法规,对不予认定工伤的决定提出质疑。
以下是一份不予认定工伤起诉状的撰写示例:
起诉人:(姓名、性别、年龄、民族、住址、职业)
法定代表人:(姓名、职务)
(详细描述事故发生的时间、地点、经过,以及不予认定工伤的原因)
1. 撤销XX市人力资源和社会保障局不予认定工伤的决定。
2. 重新认定工伤。
3. 被告承担本案的全部诉讼费用。
1. 事故现场照片。
2. 证人证言。
3. 医疗证明。
……
1. XX市人民法院。
2. 起诉人:(签名或章)。
3. 提交日期:(年月日)。
以下是一份不予认定工伤行政起诉状的撰写示例:
起诉人:(姓名、性别、年龄、民族、住址、职业)
法定代表人:(姓名、职务)
(详细描述事故发生的时间、地点、经过,以及不予认定工伤的原因)
1. 撤销XX市人力资源和社会保障局不予认定工伤的决定。
2. 重新认定工伤。
3. 被告承担本案的全部诉讼费用。
1. 事故现场照片。
2. 证人证言。
3. 医疗证明。
……
1. XX市人民法院。
2. 起诉人:(签名或章)。
3. 提交日期:(年月日)。
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