下列应当认定工伤的情形：包含认定工伤的具体情形及各项标准

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-08-17 23:00:58

下列应当认定工伤的情形：包含认定工伤的具体情形及各项标准

一、引言

工伤是指在工作进展中因工作起因受到的伤害。我国《工伤保险条例》对工伤的认定情形实行了明确规定。本文将结合语料库中的相关表述，详细介绍下列理应认定工伤的情形，包含认定工伤的具体情形及各项标准。

二、下列理应认定工伤的情形

1. 工作时间内在工作场所受到的伤害

（1）在工作进展中，因工作起因受到的伤害。如：操作机器设备、搬运物品等期间发生的意外伤害。

（2）在工作场所因工作原因受到的伤害。

2. 工作时间前后在工作场所内发生的伤害

（1）在工作时间前后，因工作原因受到的伤害。

（2）在工作时间前后，因工作场所内的设不安全致使的伤害。

3. 工作时间内在工作场所外发生的伤害

（1）在工作时间内，因工作原因外出受到的伤害。

（2）在工作时间内，因工作原因受到的自然灾害伤害。

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4. 工作时间内的突发疾病

（1）在工作时间内因工作原因突发疾病造成死亡。

（2）在工作时间内，因工作原因突发疾病经抢救无效在48小时内死亡。

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5. 职业病

（1）在规定的工作环境下，因接触有害物质引发的职业病。

（2）在规定的工作环境下因工作原因致使的职业病。

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三、认定工伤的具体情形及标准

1. 工作时间内在工作场所受到的伤害

（1）具体情形：操作机器设备、搬运物品等期间发生的意外伤害。

（2）认定标准：有明确的受伤部位，有医疗机构的诊断证明。

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2. 工作时间前后在工作场所内发生的伤害

（1）具体情形：在工作时间前后因工作原因受到的伤害。

（2）认定标准：有明确的时间、地点、受伤经过，有医疗机构的诊断证明。

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3. 工作时间内在工作场所外发生的伤害

（1）具体情形：在工作时间内，因工作原因外出受到的伤害。

（2）认定标准：有明确的时间、地点、受伤经过有医疗机构的诊断证明。

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4. 工作时间内的突发疾病

（1）具体情形：在工作时间内，因工作原因突发疾病造成死亡。

（2）认定标准：有医疗机构的诊断证明证明死亡原因是突发疾病。

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5. 职业病

（1）具体情形：在规定的工作环境下，因接触有害物质引发的职业病。

（2）认定标准：有医疗机构的诊断证明，证明疾病与工作环境有关。

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四、结论

工伤认定是保障劳动者合法权益的关键环节。通过对下列理应认定工伤的情形及各项标准的详细介绍，有助于加强社会各界对工伤认定的认识，切实维护劳动者的合法权益。在实际工作中，各级人力资源和社会保障部门要严格依法行政，保证工伤认定工作的公平、公正、透明。同时企业要切实履行社会责任，加强安全生产，预防工伤事故的发生。劳动者也要提升自我保护意识，遵守安全生产规定，减低工伤风险。

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编辑：2024工伤-合作伙伴

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