随着社会的发展工伤保险制度在保障劳动者权益方面发挥着越来越关键的作用。本文将围绕上海市工伤认定办法和工伤认定标准详细解读上海市工伤认定细则与伤残等级判定标准以帮助广大劳动者更好地理解相关政策。
依据上海市工伤认定办法工伤认定范围主要涵以下几种情况:
(1)在工作时间和工作场所内,因工作起因受到事故伤害的;
(2)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内,因工作起因突发疾病死亡的;
(4)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的。
工伤认定程序主要涵以下步骤:
(1)事故报告:用人单位应该在事故发生后24小时内向所在地的人力资源和社会保障部门报告。
(2)申请认定:用人单位应该在事故发生后30日内向所在地的人力资源和社会保障部门申请工伤认定。
(3)调查核实:人力资源和社会保障部门对申请材料实行审查,必要时实现场调查核实。
(4)认定人力资源和社会保障部门依据调查核实情况,作出工伤认定结论。
按照2020上海工伤认定标准一览表,工伤认定主要分为以下几类:
(1)一级工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,引发死亡或是说残疾的;
(2)二级工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,致使丧失劳动能力的;
(3)三级工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,致使部分丧失劳动能力的;
(4)四级工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,引发一定程度的丧失劳动能力的。
2021上海工伤认定标准在2020年的基础上实了部分调整,主要体现在以下方面:
(1)对一级工伤的认定标准实了细化,明确了具体伤残等级;
(2)对二级工伤的认定标准实了调整增加了部分伤残等级;
(3)对赔偿标准实了调整,升级了部分伤残等级的赔偿金额。
按照上海市工伤认定办法,伤残等级分为一级至十级,其中一级为更高等级,十级为更低等级。伤残等级的划分主要依据以下原则:
(1)依据伤情严重程度划分:一级至四级伤残主要考虑伤情的严重程度五级至十级伤残主要考虑劳动能力的丧失程度;
(2)依照功能障碍程度划分:功能障碍程度越严重伤残等级越高;
(3)按照医疗依程度划分:医疗依程度越高,伤残等级越高。
伤残等级判定标准主要涵以下几方面:
(1)一级伤残:丧失劳动能力,生活完全不能自理;
(2)二级伤残:丧失劳动能力生活大部分不能自理;
(3)三级伤残:丧失劳动能力,生活部分不能自理;
(4)四级伤残:丧失劳动能力,生活基本能自理;
(5)五级至十级伤残:依据功能障碍程度和医疗依程度,分别对应不同的伤残等级。
按照上海市工伤认定办法,伤残等级赔偿标准如下:
(1)一级伤残:赔偿金额为本人24个月的工资;
(2)二级伤残:赔偿金额为本人22个月的工资;
(3)三级伤残:赔偿金额为本人20个月的工资;
(4)四级伤残:赔偿金额为本人18个月的工资;
(5)五级至十级伤残:依照伤残等级,赔偿金额分别为本人16个月至6个月的工资。
上海市工伤认定细则与伤残等级判定标准为劳动者提供了明确的权益保障。劳动者在遇到工伤疑问时,理应及时熟悉相关政策,依法维护自身权益。同时用人单位也应该严格遵守相关政策切实保障劳动者的合法权益。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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