精彩评论
糙汉爱娇娘
2024-08-12提出工伤认定申请。发生工伤事故或诊断为职业病，提出工伤认定申请。职工所在单位应当自职工事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。
不同
2024-08-12申请工伤认定的具体程序: 职工发生事故伤害后由所在单位提出工伤认定申请； 职工所在单位没有提出的，由工伤职工或者其近亲属、工会组织可以直接提出工伤认定申请。工伤认定流程包括申请、受理审查、结论通知等步骤，需提交相关材料。不合条件的申请人将被及时告知，劳动能力鉴定和待遇审核也需按规定进行。
碗丸
2024-08-12综上所述，工伤认定是明确职工受伤情况、确定工伤等级的前置程序，工伤认定步骤包括提出申请、审核资料、受理、开展认定及出具工伤认定意见书等。工伤认定程序 工伤认定申请 (1)、申请人及申请时效用人单位和职工或者其直系亲属、工会组织均可申请。
体面人
2024-08-12工伤认定3个流程，分别是单位向社保行政部门提出申请，并提交相关的材料，社保行政部门进行认定。工伤鉴定与3个流程，为职工在治疗后提出申请。工伤鉴定的几个步骤及流程 工伤鉴定乃法定程序，用于论证员工是否因公受损伤及损害程度。 具体流程和步骤如下:申请环节:若工伤事故发生或职业性疾病确诊。
冷芸时博士
2024-08-12认定工伤的步骤如下:先申请工伤认定，提交申请表、医疗诊断证明等资料；然后由社保行政部门等依法受理；再及时作出工伤认定决定。
兰兰
2024-08-12(1)用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合，用人单位应当依法申请工伤认定，此系其法定义务。律师 执业认证 平台保障 咨询我 评分0分服务:2245人 专家导读 工伤鉴定流程有三个步骤分别 是工伤认定。
山村傻根
2024-08-12评分0分服务:3445人专家导读 职工发生工伤事故或被诊断为职业病，其劳动关系所在的企业应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定结果出来之日起30日内。
金晨羽
2024-08-12工伤认定流程及所需资料主要包括以下几个步骤: 工伤认定流程: 提出工伤认定申请:职工发生事故伤害或被诊断为职业病后。周晨律师 执业认证 平台保障 咨询我 评分0分服务:7125人 专家导读 我们在工伤鉴定的，个别的会有一定的鉴定流程，那么也就是说。
