精彩评论
夜咏叹调
2024-08-10未成年工工伤认定如下:未满16周岁的未成年工是违法的，不能形成合法的劳动关系。相应地，未满16周岁的未成年人因工受伤的，不能被认定为工伤。但是。
张昕红
2024-08-10未成年受工伤，属于已满16周岁的未成年工，经过工伤认定和劳动能力鉴定后，由用人单位与工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目；属于未满16周岁的工。年满16周岁未满18周岁的员工可以参加工伤保险。 根据我国法律法规规定，在我国禁止使用16周岁以下的工，但已满16周岁未满18周岁的公民。
媛媛
2024-08-10导读: 工伤认定只是针对劳动关系来认定的，而劳动关系年满16周岁时开始，到退休年时结。工伤赔偿没有年龄限制的，主要是要评定伤残等级。专家导读 工伤认定是不受年龄限制的。工伤认定只是针对劳动关系来认定的，而劳动关系年满16周岁时开始，到退休年时结。
2024-08-10患职业病的。而工伤年龄的限制一般是年满十六周岁，且未超过退休年。工伤认定标准年龄的规定是16周岁至退休。工伤认定针对劳动关系进行，劳动关系年满16周岁开始，达到退休年龄时结。
Molho
2024-08-10年满16岁不到18岁的男子能够买下工伤保险的，限定的劳动者的年满是年满16岁，参加劳动就能够买下工伤保险的。
子婧
2024-08-10导读:工伤赔偿中年龄限制是16岁以上，男60岁以下，女50岁以下。工伤赔偿的项目有医疗费、交通费、食宿费、复治疗费、辅助器具费等。一次性赔偿金:赔偿基数的16倍(以月工资6000元为例。
承诺只因一时兴起
2024-08-10工伤年龄限制多少工伤年龄限制是，男16岁以上60岁以下，女16岁以上50岁以下。即是退休年龄之前。已享受养老保险待遇的退休人员。
