松江区工伤认定与赔偿服务中心:工伤认定流程、赔偿标准及常见问题解答
导语:工伤认定与赔偿是保障劳动者权益的必不可少环节。本文将详细介绍松江区工伤认定与赔偿服务中心的工伤认定流程、赔偿标准及常见疑问解答帮助广大劳动者理解相关政策维护自身合法权益。
松江区工伤认定部门位于松江区人力资源和社会保障局一楼服务大厅(荣乐东路2378号)。劳动者或用人单位在发生工伤事故后应在5个工作日内向工伤认定部门提出工伤认定申请。
工伤认定部门在收到申请后将依法实行调查核实。调查内容涵事故发生的时间、地点、起因、伤害程度等。调查期间,劳动者和用人单位应积极配合。
工伤认定部门在调查核实后,将按照《工伤保险条例》等法律法规,作出工伤认定决定。认定决定分为工伤、非工伤、视同工伤等。认定决定将在30日内送达劳动者和用人单位。
如劳动者或用人单位对工伤认定决定不服,可在收到认定决定书之日起15日内向上一级劳动保障行政部门申请复议。如复议结果仍不服,可在收到复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
工伤医疗费涵治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费等。工伤医疗费由工伤保险基金支付。
依据伤残等级一次性伤残补助金分别为:
一级伤残:本人工资的27个月;
二级伤残:本人工资的25个月;
三级伤残:本人工资的23个月;
四级伤残:本人工资的21个月。
一级至四级伤残的劳动者,在解除或止劳动关系时,可领取一次性工伤医疗补助金。具体标准为:
一级伤残:本人工资的15个月;
二级伤残:本人工资的13个月;
三级伤残:本人工资的11个月;
四级伤残:本人工资的9个月。
因工死亡的劳动者,其家属可领取丧葬补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
因工死亡的劳动者,其家属可领取供养亲属抚恤金。抚恤金标准为:
配偶:每人每月统筹地区上年度职工月平均工资的40%;
子女:每人每月统筹地区上年度职工月平均工资的30%;
母:每人每月统筹地区上年度职工月平均工资的30%。
1. 问:怎么样办理工伤认定?
答:劳动者或用人单位在发生工伤事故后,应在5个工作日内向松江区人力资源和社会保障局一楼服务大厅(荣乐东路2378号)提出工伤认定申请。
2. 问:工伤认定需要提供哪些材料?
答:工伤认定申请时,需提供以下材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)劳动者身份证复印件;
(3)用人单位营业执照复印件;
(4)事故发生时的现场照片或视频;
(5)医疗机构出具的病历资料;
(6)其他与工伤认定有关的材料。
3. 问:工伤赔偿标准是怎样去确定的?
答:工伤赔偿标准按照《工伤保险条例》等法律法规规定,结合劳动者伤残等级、本人工资等因素确定。
4. 问:工伤赔偿期限是多久?
答:工伤赔偿期限为自工伤认定决定生效之日起1年。赔偿期限内,劳动者可向用人单位或工伤保险基金申请赔偿。
5. 问:劳动者在工伤赔偿期间有哪些权利?
答:劳动者在工伤赔偿期间享有以下权利:
(1)知情权:劳动者有权理解工伤认定、赔偿的相关情况;
(2)申请权:劳动者有权向工伤认定部门、工伤保险基金申请赔偿;
(3)申诉权:劳动者对工伤认定、赔偿决定不服的,有权申请复议、提起诉讼;
(4)获得赔偿权:劳动者有权依照法定标准获得工伤赔偿。
熟悉工伤认定与赔偿政策,对劳动者对于至关必不可少。期望本文能为您解答工伤认定与赔偿方面的疑问,助力您维护自身合法权益。如有其他难题,欢迎随时咨询松江区工伤认定与赔偿服务中心。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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